2019年北京市民政局所屬事業單位第二批公開招聘工作人員公告

日期:2019-11-04 15:18    來源:北京市人力資源和社會保障局

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  根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)等文件精神,北京市民政局所屬3家事業單位面向2019年應屆畢業生及社會人員公開招聘工作人員30名。現將有關事項公告如下:

  一、招聘條件

  (一)具有良好的政治素質,品行端正,遵紀守法,無違法違紀行為和其他不良記錄;具有強烈的事業心和責任感,愛崗敬業,有創新能力以及良好的團隊協作精神;

  (二)社會人員須具有北京市常住戶口,人事行政關系在北京(落戶時間截止到2019年11月4日,不包括戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆畢業生);

  (三)北京生源2019年應屆畢業生的基本要求:須為列入國家統一招生計劃(培養方式為非定向)的普通高等院校2019年北京生源應屆畢業生;且須于2019年7月31日前取得畢業證書和學位證書;

  (四)國內院校所取學歷須為經教育部批準的國民教育序列學歷;國(境)外院校所取學位須通過教育部門學歷認證機構認證,取得國(境)外學歷學位認證書;

  (五)各崗位年齡要求具體詳見附件,年齡計算時間截止到2019年11月4日;

  (六)崗位要求的其他資格證書,報考人員須在2019年11月4日(含4日)前已取得;

  (七)身體健康,具備正常履行崗位職責的身體條件;

  (八)符合回避制度的有關規定,具備崗位要求的其他條件。

  二、招聘崗位及要求

  具體崗位及要求詳見附件《2019年北京市民政局所屬事業單位第二批公開招聘工作人員崗位及要求》。

  三、公開招聘程序

  (一)網上報名

  本次招聘采取網上報名、網上資格初審和筆試后現場資格復審的方式。

  1.報名方式

  考生報名請登錄北京市民政局事業單位公開招聘管理系統(http://zhaopin.caservice.cn/)(以下簡稱招聘系統)。首次登錄招聘系統的考生,須先進行“注冊新用戶”。成功登錄系統后,直接進行事業單位招聘報名進行相應操作填報。

  2.報名程序

  (1)提交報名申請

  考生可在2019年11月11日9:00至2019年11月12日17:00期間,登錄招聘系統提交報名申請。報名時,本人要仔細閱讀誠信承諾書,提交的報名申請材料應當真實、準確。考生提供虛假報名申請材料的,一經查實,立即取消報名資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照事業單位招聘考試違紀違規的有關規定處理。

  (2)查詢資格初審結果

  請考生在提交報名信息后,注意隨時登錄招聘系統,關注自己的資格初審結果。通過資格初審的,不能再報考其他崗位。

  (3)擬招聘人數與通過資格初審人數未達到1:5比例的崗位,按實際通過人數參加筆試。

  (4)打印《準考證》

  資格初審通過的考生,登錄招聘系統打印《準考證》。

  (二)筆試

  1.筆試采取閉卷的方式,滿分為100分。筆試合格分數線原則上不低于60分。每個招聘崗位按照擬招聘人數與參加面試人數1:5的比例,從高分到低分依次確定面試人選,成績低于合格線者原則上不能進入面試,未達到1:5的崗位,按成績不低于合格線的實際人數參加面試。

  2.筆試時間地點。具體詳見《準考證》。

  3.查詢成績。考生可登錄招聘系統查詢成績。

  (三)現場資格復審

  1.按照筆試成績從高分到低分的排名順序,根據1:5的比例要求,確定參加面試的人選名單。參加面試的人選須進行資格復審,資格復審包括審查考生戶籍、學歷、學位、報考崗位資格條件要求的相關等級、資格、資質證書和工作年限證明等材料。如有未通過資格審核者,可按照筆試成績(通過筆試合格分數線)從高分到低分的排名順序依次遞補審核。

  2.資格復審攜帶材料

  (1)《北京市民政局事業單位公開招聘工作人員報名表》2份,須本人手寫簽字;

  (2)身份證原件及復印件2份;

  (3)戶口簿原件,首頁及本人頁復印件2份(集體戶口的須出示加蓋單位公章的集體戶口首頁復印件,以及本人戶口頁);

  (4)學歷、學位證書原件及復印件2份,其中,2019年應屆畢業生須提供《畢業生就業推薦表》原件及復印件2份,須畢業院校校級就業主管部門蓋章;《成績單》原件及復印件2份,須畢業院校教務部門蓋章;

  (5)招聘崗位要求相關工作經歷的,考生還須提供能說明工作經歷和年限的有關材料;

  (6)其他資格證書及有關材料原件及復印件。

  3.資格復審時間地點。具體詳見招聘系統的通知公告。

  (四)面試

  資格復審合格進入面試的考生,請登錄招聘系統查詢面試時間、地點及相關要求。面試采取結構化面試的方式進行。面試成績為百分制,劃定合格分數線為60分。面試將全程錄像。

  筆試成績與面試成績分別按照40%、60%的權重計入綜合成績。面試成績及綜合成績在招聘系統上公示7個工作日。

  (五)體檢、政審考察和公示

  面試結束后,每個招聘崗位按照1:1的比例,在面試成績合格人員中,根據綜合成績排名順序確定參加體檢人選。體檢須統一在指定的醫院進行體檢。體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執行。

  體檢合格者列為政審考察對象,考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。根據筆試、面試、體檢和考察結果,確定擬聘用人員。擬聘用名單在招聘系統上公示7個工作日。公示無異議的按相關規定辦理聘用手續。公示一經開始,如再出現招聘崗位人選空缺情況,不再遞補。

  應聘人員應按照規定的時限及要求,配合完成政審考察、體檢及調入等工作。未能按照規定時限及要求完成的,取消應聘資格。

  招聘單位與被聘用人員簽訂聘用合同,實行試用期,試用期按照北京市聘用合同制有關政策執行,試用期滿考核合格者,轉正繼續聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業單位有關規定執行。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉入人才服務機構,自謀職業。

  四、注意事項

  (一)考生只能報考一個單位中的一個崗位,報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。

  (二)本次招聘專業要求參照教育部官網公布的最新專業目錄。

  (三)考生須提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料,考生上交的材料不予退還。

  (四)資格審核將貫穿招聘工作全過程,凡不符合報名條件或提供虛假信息、偽造相關材料者,一經發現立即取消報考資格。

  (五)本次公開招聘筆試、面試等相關安排及通知、公告將在招聘系統上發布,請考生隨時關注,因考生自身原因未能參加招聘下一步程序的由考生本人負責。

  報名咨詢電話:具體詳見附件;

  招聘系統技術支持電話:400 012 1860。

北京市民政局

2019年11月4日

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